BNP Paribas s’associe au Plan Espoir Banlieues pour trois ans

Pour une durée de trois ans, BNP Paribas s’associe au Plan Espoir Banlieues initié par le Gouvernement afin de favoriser l’emploi des jeunes résidant dans les zones urbaines sensibles (ZUS) et les quartiers couverts par un contrat urbain de cohésion sociale (QCUCS).
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En choisissant de prendre part au Plan Espoir Banlieues, BNP Paribas, signataire de la Charte de la Diversité dès 2004 et première banque à avoir reçu le label Diversité, montre une nouvelle fois son engagement permanent dans des actions favorisant la Diversité.
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Dans le cadre de ce nouvel accord BNP Paribas s’engage, auprès des jeunes issus des ZUS et des QCUCS, à informer et promouvoir les métiers de l’entreprise, favoriser la découverte de l’entreprise, notamment au travers de stages et faciliter l’accès à l’emploi des jeunes issus des quartiers de la politique de la ville.
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BNP Paribas travaillera notamment avec le Pôle Emploi dans le cadre du Plan Espoir Banlieues.