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En tant que spécialiste de l'assurance de personnes et fort de son expertise et de sa proximité avec les TNS, le Groupe Prévoir s'est associé au courtier grossiste APRIL Entreprise Prévoyance pour commercialiser une offre d'assurance santé collective obligatoire permettant de répondre aux attentes des salariés de TPE.
Cete approche va dans le sens d'« Une complémentaire santé pour tous », qui est l'objectif de la Loi de Sécurisation de l'Emploi du 14 juin 2013, faisant suite à l'ANI (Accord National Interprofessionnel), rendant obligatoire au 1er janvier 2016 la généralisation de la complémentaire santé à tous les salariés.
Aujourd'hui, les salariés des moyennes et grandes entreprises sont pour la plupart déjà protégés par un contrat « groupe », un contrat d'assurance santé complémentaire souscrit par leur employeur pour l'ensemble du personnel. Ce n'est pas le cas de la majorité des salariés de TPE, qui sont peu, voire pas du tout couverts.
Entreprise plus que (vous en avez lu 26%, il reste à lire 74%, de cet article.)
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