Inflation et pouvoir d’achat : les entreprises se mobilisent pour soutenir le pouvoir d’achat des Français

Alors que l’inflation atteint 4,5%, un niveau inégalé depuis 1985, la question du pouvoir d’achat des Français, au cœur de la campagne présidentielle 2022, s’invite désormais au sein des entreprises et devient un incontournable des politiques RH. Face au contexte actuel, de nombreuses entreprises mettent en place des dispositifs d’avantages afin d’augmenter le pouvoir d’achat de leurs salariés, selon Worklife, société spécialisée dans les avantages sociaux.

Le pouvoir d’achat : incontournable des politiques de rémunération

Le retour de l’inflation en 2021 suivi de la guerre en Ukraine ont de lourds effets sur les Français et sur leur pouvoir d’achat. La hausse des prix à la consommation atteint 4,5% sur les 12 derniers mois selon les chiffres de l’Insee, un niveau qui n’avait plus été atteint depuis 1985. Le débat sur le pouvoir d’achat se transporte ainsi dans le monde du travail et les entreprises sont nombreuses à se mobiliser contre l’inflation. Au cours des trente dernières années, il était (vous en avez lu 19%, il reste à lire 81%, de cet article.)

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