La pandémie continue de saper le moral des dirigeants Français

Bupa Global, assureur santé premium, dévoile les dernières conclusions de son Executive Wellbeing Index 2021. Il en ressort que les dirigeants français continuent de ressentir l’impact de la pandémie sur leur bien-être, avec près de neuf sur dix (88%) signalant une santé mentale fragile au cours des 12 derniers mois. Il s’agit d’une augmentation de près de 18% par rapport à 2020. Selon l’indice à l'échelle mondiale, les chefs d’entreprise français sont les deuxièmes les plus touchés par les troubles de santé mentale.

Méthodologie
La deuxième édition du Bupa Global Executive Wellbeing Index 2021 recueille les opinions de plus de 1 200 dirigeants et HNWI (High-Net-Worth-Individual) en Europe, en Amérique du Nord, au Moyen- Orient et en Asie.
Le Bupa Global Executive Wellbeing Index 2021 comprend l’analyse de quatre ensembles de données internationales provenant de recherches menées entre mai et juin 2021 auprès de 1263 personnes fortunées et cadres supérieurs :
1.Ceux basés en France, au Royaume-Uni, aux États-Unis, aux Émirats Arabes Unis et en Égypte
- désignés sous le nom de " recherche mondiale ". Recherche menée par Opinium Research par le biais d’une enquête en ligne / CATI entre le 10 mai et le 28 mai 2021 auprès de 463 HNWI et dirigeants définis comme ceux détenant plus de 1 M
en salaire et en actifs investis. Sur les 463, 355 sont en activité dont 296 sont des dirigeants de niveau conseil d'administration.

2.Ceux basés en Chine - étude réalisée en ligne par Insight Focus entre le 21 mai et le 10 juin 2021 auprès de 400 HNWI et dirigeants définis comme ceux détenant plus de 1 million de livres sterling de salaire et d’actifs investis. Sur ces 400 personnes, 400 travaillent et 202 sont des dirigeants de niveau conseil d'administration.

3.Ceux basés à Hong Kong - étude réalisée en ligne par Insight Focus entre le 21 mai et le 10 juin 2021 auprès de 200 HNWI et dirigeants définis comme ceux qui ont plus de 1 million de livres sterling de salaire et d’actifs investis. Sur ces 200 personnes, 200 travaillent et 108 sont des dirigeants de niveau conseil d'administration.

4.Ceux basés à Singapour - étude réalisée en ligne par Insight Focus entre le 21 mai et le 10 juin 2021 auprès de 200 HNWI et dirigeants définis comme ceux ayant plus de 1 million de livres sterling de salaire et d’actifs investis. Sur ces 200 personnes, 200 travaillent et 112 sont des dirigeants de niveau conseil d'administration.
Les ensembles de données ont ensuite été fusionnés par Opinium Research et une pondération a été appliquée pour nous permettre de dériver des moyennes mondiales en veillant à ce que tous les marchés soient représentés de manière égale malgré des tailles d’échantillon différentes.

Les symptômes qui reviennent le plus sont les troubles du sommeil (40%), la colère ou l’impatience (34%) et le manque d’énergie et la fatigue (33%).

Il est très inquiétant de constater que plus d’un dirigeant sur dix (13 %) a déjà pensé à se faire du mal ou à en faire à d'autres, un symptôme qui jusqu'alors n’avait pas été signalé dans le Executive Wellbeing Index de Bupa Global l’année dernière. Près d’un tiers (31%) a souffert d’épuisement mental ou de burnout. Les dirigeants français occupent la deuxième position en matière de burnout dans le monde.

Prendre soin de soi, une priorité

La quasi-totalité (92%) des dirigeants français ont essayé des stratégies pour prendre soin d'eux- mêmes et relever les défis liés à la santé mentale et au bien-être. Ainsi, plus d’un tiers (36%) se sont tournés vers l’exercice physique pour gérer ou prévenir les troubles de santé mentale et près de deux sur cinq (37%) ont changé leurs habitudes alimentaires.
L'accent mis sur le “self-care” devrait se poursuivre, car la grande majorité (99%) des dirigeants d’entreprise français prévoient d’apporter des changements positifs à leur santé sur le long terme. Il s’agira notamment de perdre activement du poids (34 %), de passer plus de temps avec leur famille et leurs amis (34%) et de faire (vous en avez lu 36%, il reste à lire 64%, de cet article.)

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