Le Groupe APICIL obtient les Labels Diversité et Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes

Le Groupe APICIL vient de se voir décerner les labels Diversité et Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes au terme d'une procédure d'audit et d'évaluation mise en œuvre par AFNOR Certification (Association française de normalisation). Ces labels consacrent l'engagement, depuis de nombreuses années, du 3ème groupe français de protection sociale dans la prévention des discriminations, le respect de l'égalité des chances et la promotion de la diversité dans sa gestion des ressources humaines.

APICIL distinguée pour son engagement en faveur de la diversité

Crées en 2018, les labellisations Diversité et Egalité professionnelle sont indépendantes et paritaires, elles permettent d'attester que les processus de recrutement, d'intégration et de déroulement de carrière (vous en avez lu 14%, il reste à lire 86%, de cet article.)

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