Itelis propose des solutions en prévention santé pour adaptées aux PME

Dans un contexte où les salariés souhaitent que leur entreprise s’implique (89% d’entre eux sont favorables aux actions de prévention santé sur le lieu de travail -source IFOP Axa Santé septembre 2007) et où 75% des employeurs déclarent attacher de l’importance aux actions de prévention en entreprise (Baromètre CTIP/Crédoc 2009), Itelis, expert dans le domaine de la prévention santé, a mis en place une offre qui s’adapte aux besoins spécifiques des PME de 100 à 500 salariés.
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Depuis 2010, Itelis a accompagné une dizaine de PME dans la prévention des risques psychosociaux.
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Itelis est majoritairement sollicitée par les PME qui doivent faire face à un problème interne (3/4 des demandes), notamment l’augmentation du taux d’absentéisme dans l’entreprise. Le quart restant concerne les entreprises qui souhaitent accompagner un changement dans le cadre de la mise en place d’une nouvelle organisation, par exemple.
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Les programmes mis en place par Itelis sont déclinés selon deux axes :
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-Les Relations Humaines et Organisation qui comprend des évaluations basées sur des audits, de la sensibilisation, de la formation ainsi que de l’accompagnement pour assurer un suivi efficace.
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-Le Renforcement Personnel qui propose la mise en place d’outils (enquêtes, baromètres, guide d’entretien). Dans ce cadre, les programmes proposés ont pour objectif d’optimiser la gestion personnelle dans les différentes situations qui constituent autant de programmes spécifiques comme par exemples, le stress des managers ou le mal-être (…).