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Ecrire un commentaire La flexibilité : un vrai levier d'attractivité pour les employeurs en 2021 En l'absence de marges de manœuvre salariales importantes, les entreprises vont devoir actionner de nouveaux avantages en 2021 pour fidéliser et attirer les talents. Au premier rang des attentes des candidats : plus de flexibilité dans l'organisation du travail. Horaires et modalités de télétravail souples sont notamment plébiscités par les salariés français, constate Robert Half, cabinet international de recrutement spécialisé. … Cliquer ICI pour lire d’autres articles de la rubrique Points de vue------------- |
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