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En se rapprochant, les groupes Vauban Humanis et Aprionis ont uni leurs forces pour créer Humanis le 27 janvier 2011 et devenir ainsi le 3e groupe de protection sociale français. Issu de l'économie sociale, Humanis s'est naturellement investi pour faire de la solidarité une préoccupation quotidienne.
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Plus que jamais animé par la volonté de faire évoluer ses pratiques internes, le Groupe a mobilisé l'ensemble de ses 4 500 collaborateurs et organisé du 1er au 7 avril, sa première Semaine du Développement durable.
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« Changeons nos comportements », thème majeur retenu sur le plan national, s'est décliné au niveau du Groupe au travers d'une campagne de sensibilisation riche et engagée.
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Au programme : opération de promotion des éco-gestes, cours de sensibilisation à l'éco conduite, campagne d'affichage pédagogique, menus biologiques mais également ateliers détente et relaxation pour le bien-être des collaborateurs qui vivent depuis plusieurs années des périodes de forts changements.
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Parallèlement à cet événement qui occupe une place de plus en plus importante au sein des entreprises, Humanis poursuit une démarche responsable afin de réduire l'empreinte écologique de l'ensemble de ses pratiques.
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Ainsi, suite aux Bilans Carbone menés par les équipes du Groupe, le périmètre Vauban Humanis a privilégié un plan de travaux immobilier pour réduire sa consommation énergétique et un Plan de Déplacement d'Entreprise (PDE) et sur le périmètre Aprionis des groupes de travail autour de quatre grands axes de réflexion ont été mis en place : recyclage et tri des déchets, transport et fret, fournitures et services, énergies et immobilier.
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A terme, l'objectif sera de formaliser une stratégie globale d'actions de réduction des émissions de gaz à effet de serre au niveau national.
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Toutes ces initiatives s'inscrivent pleinement dans la démarche Développement durable du Groupe et dans l'affirmation de ses valeurs de solidarité et d'humanité.
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