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Crédit Agricole d’Ile-de-France, acteur engagé sur le territoire francilien, poursuit sa politique de soutien au marché de l’emploi et notamment auprès des jeunes. Forte de plus de 3 900 collaborateurs et d’un réseau de 275 agences bancaires réparties sur toute l'Île-de-France, la banque régionale recrute 500 nouveaux collaborateurs cette année.
Soutenir l’emploi des étudiants franciliens
Crédit Agricole d’Ile-de-France, grâce notamment à son réseau d’écoles franciliennes partenaires, se mobilise et annonce le doublement du nombre de stagiaires cette année. Ce sont 102 jeunes qui seront accueillis, à partir du niveau bac. Fortement impactés par la crise sanitaire, les jeunes Franciliens sans emploi étaient 25% de plus en 2020 par rapport à 2019, une augmentation supérieure aux autres tranches d’âge dans la région. La banque régionale maintient également ses objectifs en matière d’alternance et continue de former, chaque année, entre 165 et 190 jeunes talents. L’alternance dans le milieu bancaire leur permet d’acquérir de l’expérience tout en découvrant les métiers du secteur (conseillers de clientèle, métiers de back-office, etc.) et reste une voie vers une insertion professionnelle durable. En (vous en avez lu 37%, il reste à lire 63%, de cet article.)
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